返回第347章 不拘一格求人才(2 / 2)  崛起香港1949首页

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他借用一种华人独钟的药品——称自己是万金油。

    也正是他在多种领域经受过锻炼,李华龙在物色综合性集团和记黄埔行政总裁时,把马世民列为首选。

    马世民在怡和服务了14年,深得怡和重视,他是多间公司的执行董事,如怡和工程、金门建筑等。

    20世纪70年代后期,他还被派往伦敦大学和美国斯坦福大学,专修经济管理专业课程。

    20世纪70年代末的一天,马世民代表怡和贸易来华龙集团推销冷气机,希望华龙集团在未来的大厦建筑中,采用怡和经销的冷气系统。他竭力要见李华龙,李华龙并不过问这一类“小事”,还是同意会见这位倔强的“鬼佬”经理。

    那次会面,彼此都留下深刻印象。

    马世民自我评价说:“目前来说,我的能力和经验还有待于边干边学,但香港是这样,只要你拿出真本事来做生意,你就会学得很快。”

    马世民还说:“我属龙,用你们中国人的话说,是龙的儿子。”

    李华龙也属龙,比马世民整整大12岁。

    当时,李华龙与马世民就好些话题交换了意见,对这位“龙老弟”颇有好感。

    1980年,40岁的马世民决定告别打工生涯,自立门户创立Davenham工程顾问公司,承接新加坡地铁工程。

    经过一番打探,李华龙了解了马世民的近况,派人请马世民来和他相见。

    见面之后,李华龙向马世民问了很多问题,觉得此人有能够担任和记黄埔的总裁。

    为了拉马世民加盟,李华龙通过和记黄埔收购了马世民的Davenham公司,委任他任和黄第二把手——董事兼行政总裁。(未完待续。)


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