有商有量。”

    “在这个问题上，我们主要的优势，能够提供两样东西。第一，短期的务工环境，也就是可以提供务工岗位，那么我们可以对老乡对群众讲清楚，你们支持义务教育，支持教育工作，那么我们也支持你们务工多赚钱。支持力度越大，务工安排越早。提前培训，提前上岗，提前拿工资。”

    “第二，长期的职业技能，也就是我们还可以提供就业技能的培训。想学开车的学开车，想学挖机的学挖机，想学泥水匠的学泥水匠，工种分类成百上千，总有一个适合。实在是文化水平太低，连设备的使用手册、保养手册都看不懂，那还可以跟着自己的孩子，一起在小学里面先上课嘛。有了职业技能，就等于说有了在城镇生存的能力。老话说得好，千鸟在林，不如一鸟在手。是个手艺人，就不怕饿着肚子。”

    “这两样优势，只要去沟通，去谈，终究是讲得通的。当年大沙河两边推着独轮车运粮的老乡，难道一晃几十年，还能变了人种不成？我们有诚意，不是诈骗，不是‘关门打狗’，那就早点晚点，总能把工作做成做好。”

    这一番话讲完，市里的人还没觉得如何，丰邑县的当场就拍手鼓掌。

    因为这相当于给了一个承诺——“包分配”。

    当然他们也清楚，这跟以前的“包分配”不一样，天差地别，可解释的时候，一线干部就能这么讲。

    老百姓听不了十页八页的注意事项、免责条款，你讲关键词就行，别扯有的没的。

    对于急于改变生活，改变生存环境的贫苦农村老百姓来说，他们不是不懂抓机遇，前提是首先得有这个叫“机遇”的东西。

    没有的东西，你搁这胡吊扯呢。

    会开到这里的时候，情绪明显高涨，尤其是在基层做工作的，各种想法那是瞬间都爆发了出来，好的坏的都有。

    不过都还没有被“天上掉馅饼”这事儿给香迷糊了，因为只要是立项做事，钱粮先开道。

    没有钱粮就是空头支票。

    在招生入学这一块，学生吃喝拉撒睡，每一项都要精算，所以有几个陈庄镇的村小老师代表，在紧张和不安中，结结巴巴地拿起话筒，站起来向张正东提问。

    张叔叔赶紧先安抚示意他们不用紧张，坐着提问就行，然后才听一个老教师问道：“张主任，您好，我是滕堤口小学的……”

    先做了自我介绍，这个老教师对于张正东这样的“大官”，显然有着相当大的敬畏，不过还是把问题完整地说完了，“……就是如果说孩子们去寄宿学校，肯定是要住校的。那这个吃饭，还有住宿的衣服被子，洗澡的冷热水，头痛脑热要看病的地方……”

    絮絮叨叨，杂七杂八，但问题重点还是有的，那就是吃喝拉撒睡等等开销，谁掏钱。

    其实这些问题，之前张正东已经提过了一部分，不过出于对老师代表的尊重，他重新将预算单和价目表拿了出来，然后给予了回复：“在现有的国家学生补贴基础上，‘张安希望小学’的学生，每日每人用餐补贴是五块钱；医疗卫生上的体检、筛查，除了常规体检交由丰邑县相关单位组织，还会额外援建一所校医院，由沙洲市滨江镇医院在新东圩港中学合作共建的校医院提供支持。专业的基础医疗人员，会定期轮换，以纳入‘张安教育’的内部考核体系之中。跟医务人员类似的，还有任课老师，‘张安教育’同‘扬泰师专’、‘尚湖师专’签署有战略合作协议，只要应届毕业生来‘张安希望小学’任课一年或者两年，就有资格直接参与内部的培训计划，这个培训计划，我也可以初步透露一下，相信已经也有一些人知道了大概，这个培训计划，叫作《张安教育志愿者定向培养项目》。”

    “可能在座的老师，会担心年轻人不愿意来艰苦的地方参加工作。这一点还请放心，我们合作共建的‘张安希望小学’，不是说在艰苦的地方建一个艰苦的工作环境。‘张安教育’是个盈利性的公司，他们对于工作环境有着非常高规格的要求。因此即便是艰苦的地方，工作环境绝对不会艰苦。同时大家如果感兴趣的话，可以去查一查‘张安教育’的薪酬待遇，以科目组主任为例，去年基本工资年薪是十五万，今年则是上涨百分之二十，达到了十八万年薪，还不算奖金、项目分红等等收入。”

    “所以，请相信师资力量的配置，或许可能达不到新东圩港中学的师资力量水平，但肯定远远超过现有地区的小学师资力量。”

    “……”

    “……”

    “……”

    张正东语气很亲和，谈吐也不咄咄逼人，甚至看上去也算是英俊的范畴，可就现在讲出来的一段话，感觉就像是雷霆万钧，别说老师代表们听得脑子里一片空白，就是那些还打算提问的一些本地干部，都怀疑是不是耳朵听错了。

    这个“张安教育”是有金矿啊？这么搞？

    还有这个什么“张安教育”的老板，难道是你张主任的儿子？说投钱就投钱？

    这真不会是个骗子？

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