马魁梧心想，必须尽快召开一次常委会研究干部调整一事，把这几件事都早点定下来。

    老奸巨猾的马魁梧考虑到，这次调整干部的计划，如果黄一天仍旧从中作梗，不是很配合的话，事情可能会进行的不顺利，因为赵王道事情可以看出，这个家伙是属狗了，谁得罪他，他就盯住谁，赵王道就是吃了这个亏。

    马魁梧思前想后，有了主意，认为主动找黄一天谈谈关于全县部分干部调整的问题。

    马魁梧把黄一天叫到办公室后，说，黄书记，你来普水也有一段时间了，对普水也有大致的了解，不过普水最近一段时间，发生了很多事，有几个一把手的位置空置出来很长时间了，这样一来，必定会影响工作的进度，计划最近把这几个空出来的位置调整合适的人员到位，另外，正好趁这个机会，把黄一天上次拿出的公选方案继续讨论一下，拿到常委会一起讨论一下。

    马魁梧的话一说完，黄一天就明白了他的意思，无非是担心自己对他进行干部调整的时候不配合，所以主动把自己一直倡议的公选方案也拿出来讨论，这样一来，在大家彼此都有退步的前提下，结果却是双赢的。

    黄一天对马魁梧提出的意见非常赞同，说干部工作你是一把手，你吩咐什么，我去落实就可以了。

    为了保证会议结果，在马魁梧的提议下，事先召开了一个书记办公会议，会议的主题只有一个，干部调整。

    马魁梧，张贵和黄一天三人再次坐在马魁梧的办公室里，举行了黄一天到普水上任以来的第二次三人书记办公会。

    会议一开始，黄一天第一个讲话，再次提出提出干部公选方案，说这是市委的要求，。作为县里肯定要落实市里的要求。

    马魁梧对黄一天的讲话，立即表示同意试点，但是提出第一次公选，人数也不能多，就公选8个副科级干部吧，具体岗位，又组织部权衡后拿出吧。既然放权，就要放到底，几个副科级干部，对马魁梧来说，那是太小的数额。

    张贵也赞同说，公选一部分干部是干部选拔制度的一次改革创新，全国的大形势也是这样，这种干部调整方式确实能调动广大干部积极性。

    黄一天后来把这次涉及常规调整的人员名单拿出来，两人每人一份，马魁梧低头一看，在黄一天的方案里，既没有宣传部的人选，也没有财政局的人选，心里冷冷一笑，这样的结果正在他的预料之中。

    因为王志军和鲁萧白最近一直再说黄一天的不是，要不是自己拦着，这两个人说不定和黄一天就私下干了起来，当然，马魁梧也很希望又下属和黄一天斗，如把黄一天斗败了，那真是自己希望的饿，如果黄一天胜利了，自己也无所谓。

    马魁梧希望的结果就是斗的都是两败俱伤，到最后自己出面，把每个人各打五十大板。

    马魁梧和张贵对黄一天提出的方案，表示没有任何异议，说只要是常委会上通一下，走个形式，可以按照程序实施。

    三人进行第二项议程，关于经贸委一把手的人选。

    张贵说，经贸委是一个重要的部门，每年的很多指标都要他们提供，市政府的科学发展目标考核里面有很多的分值就是经贸委负责的，为了保持先进，他建议在农业局当了多年局长的张军同志到经贸委当主任，这样经验丰富，不容易出问题。

    马魁梧和黄一天没有异议。

    后来，就是农业局局长的位置，张军走了，那么可以让现任农业局党组书记小李担任，这样工作有连续性。

    张贵的话说出后，黄一天的心里一阵感动，在关键的时刻，张贵没有忘记提拔自己的这帮兄弟们，这也算是义气了。

    黄一天和马魁梧对张贵的再次提议都表示赞同。

    提到人事局长的位置时，马魁梧说话了，他直接提出县纪委书记何家安比较适合调整到这个位置,何家安在纪委工作的时间不短了，也该动动了，一个人长期在一个位置会变懒的。

    张贵和黄一天还没发表看法，表示通过。

    马魁梧后来又说，河湾乡党委书记的位置，就让县委办主任钱卫国去吧，最近一段时间河湾乡的事情还，没有完全了结，钱卫国毕竟对整件事的来龙去脉比较的了解，干起工作的时候，知道掌握分寸。

    马魁梧的内心其实主要是想让钱卫国把河湾乡一把手的位置占着，有了这个自己人在那里，剩下的项目开工的事情就要顺利多了。

    张贵和黄一天互相看了一眼，彼此心里都明白，马魁梧起先的让步，正是为了后面的人事变动，既然大家在一定程度上采取了妥协的态度，那就妥协吧，顺了马魁梧的心意，把他想要调整到位的人，顺利到位。

    官场上，大部分的人事调整也好，一些公务的处理也好，最常用的原则往往是领导人之间利益协商和妥协的结果，什么公平公正，什么少数服从多数的民主方式都是骗人的官话，只要是生活在人的世界里，就有各种远近和派系之分，提拔谁都是提拔，为什么不提拔自己亲近的人呢，这是官场大部分有些权位

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